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民政局構建131學習模式助推學習型民政干部建設

發布時間:2019-04-18 16:11:15 來源:中國孟津網 點擊:1342
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今年以來,孟津縣民政局以服務保障民生和提升干部個人學習能力為切入點,通過采取“131”學習模式,創建學習型個人和單位,實現形式與內容、過程與效果雙統一。

一個學習機制。孟津縣局黨組始終把“學習型民政干部”建設作為推進民政各項工作發展進步的重要基礎,建立和健全了周五集中學習制、每月一篇心得體會、每季度一篇調研報告等制度,通過制度建設和機制創新,給干部職工指明學習方向,采取業務性學習與啟發性學習相結合,給每個干部職工一定的學習目標,讓人人都感到有壓力,達到以壓力催生學習動力,以動力促進行動力和創造力。

三個學習平臺。通過“學習強國”平臺、“三新講習所”、“宣傳展板”三個平臺,實現學習受眾層面的全覆蓋,讓習近平新時代中國特色社會主義思想人人有所知、有所悟、有所得。通過學習強國的積分排名制,三新講習所的人人微宣講活動,宣傳展板的最新相關民政政策講解等,營造濃厚的學習氛圍。堅持把學習與工作相結合,使學習成果轉化為思想方法、工作手段和領導能力,不斷提高全局民政干部職工的知識水平和工作能力。

開展一個課堂。今年以來,民政局陸續開展了“講業務 賽本領 拼技能 展風采”專題活動,由各股室業務骨干通過PPT的方式,對本股室的業務進行詳細講解,通過現場咨詢+當場解答的方式,進行業務講解學習。此項活動開展以來,極大促進了廣大干部職工熟練掌握民政系統各項業務的辦理程序,有效提升了全體職工的整體工作能力和辦事水平。(撰稿:張利娜       審核領導:許利營)

 

 


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